SNS Jongerenboard over rechtvaardige waardering

Ongelijke waardering is een van de dingen waar jongvolwassenen tegenaan lopen bij het realiseren van hun dromen en ambities. We zien dat er voor bepaalde opleidingen en beroepsgroepen minder waardering is dan voor andere. Ook de financiële beloning lijkt niet altijd even rechtvaardig als je het afzet tegen de maatschappelijke waarde van bepaalde beroepen. Hieronder komen de deelnemers aan de Jongerenboard zelf aan het woord over deze onderwerpen.

'Op het mbo kon ik veel meer werken vanuit mijn eigen interesse'

Lize Luna (19) studeert Communicatie & Multimedia. Ze maakte de overstap van het mbo naar het hbo. “Ik vond het superleuk op het mbo. Toen ik de overstap maakte naar het hbo vond iedereen dat een logische keuze, ikzelf ook. Ik merk nu dat ik veel minder vrijheid heb om creatief bezig te zijn. Op het mbo kon ik veel meer werken vanuit mijn eigen interesse. Dat stimuleerde me. Op het hbo gaat het meer om processen en doelen. Dat is toch minder leuk vind ik. Ik vind de lage waardering voor het mbo zwaar onterecht. In Utrecht, waar ik woon, werd je tot voor kort bij bepaalde studentenclubs geweigerd als je geen studentenpas had voor hbo/wo. Echt belachelijk. Gelukkig wordt daar nu iets aan gedaan.”

'Tijdens corona konden we de consultants wel even missen, maar de verpleegkundigen niet'

Roos (34) is humanistisch geestelijk leidsvrouw voor gedetineerden.

'Een businessconsultant en een verpleegkundige hebben allebei maatschappelijke waarde, op hun eigen manier. Een consultant werkt op een hoog abstractieniveau en heeft op die manier waarde voor een bedrijf of organisatie. Maar de impact van een verpleegkundige is tastbaar en persoonlijk. Tijdens corona hebben we gezien dat we de consultants wel even konden missen, maar de verpleegkundigen niet. Dat zegt genoeg denk ik. De impact van mijn eigen werk is ook tastbaar. Ik heb betekenis voor mensen op een heel persoonlijk niveau, dat vind ik erg belangrijk.'

'Groei van mijn bedrijf is voor mij geen doel op zich'

Ruud (32) is ondernemer. Hij runt een bureau voor maatschappelijke projecten.

'Ondernemen draait voor mij om vrijheid. Die vrijheid geef ik ook aan mijn werknemers, ze krijgen bij mij bijvoorbeeld onbeperkt vakantiedagen. Ik vertrouw erop dat ze daar geen misbruik van maken, en dat vertrouwen betaalt zich terug. Groei van mijn bedrijf is voor mij geen doel op zich. Ik ben geen ondernemer geworden omdat ik zoveel mogelijk personeel wil, maar omdat ik het anders wil doen. Op een manier die past bij mij en bij de mensen die met mij werken. Ik kan zakelijke en persoonlijke groei niet los van elkaar zien. Daarom wil ik een bank waar ik echt een klik mee heb.'

'Ik heb zelf ervaren hoe er naar het mbo wordt gekeken'

Jip (24) is administratief medewerker in het bedrijf van haar ouders.

'Ik ben goed met cijfers en planningen, dat vind ik ook leuk aan mijn huidige baan. Het lijkt lekker makkelijk om bij je familie in de zaak te werken, maar het heeft ook nadelen. Je collega’s kijken anders naar je, en het is niet altijd eenvoudig om je ouders tevreden te stellen… Ik heb de middelbare hotelschool gedaan, dus ik heb zelf ervaren hoe er naar het mbo wordt gekeken. Dat is niet altijd even leuk. Persoonlijke groei is belangrijk voor me. Ik praat daar veel over met mijn ouders of met vriendinnen. Vorig jaar alleen al heb ik 11 cursussen gedaan.'

'Het liefst zou ik een praktisch en een theoretisch beroep naast elkaar hebben'

Giel (23) studeert European Public Health. Hij had een eigen modellenbureau, waar hij inmiddels uit is gestapt.

'Ik heb een hele route afgelegd, van vmbo, havo en hbo naar de universiteit. Ik heb evenveel waardering voor praktische als voor theoretische beroepen. Zelf doe ik graag allebei. Het liefst zou ik later een praktisch en een theoretisch beroep naast elkaar hebben, bijvoorbeeld met twee parttime contracten. Waarom kan dat eigenlijk niet, zou je zeggen. Onze maatschappij is daar blijkbaar niet op ingericht. Mijn droombaan is hersenchirurg, dat is voor mij de ultieme maatschappelijke waarde. Maar huisarts vind ik ook heel boeiend.'

'Ik wil het allemaal zelf ervaren en ontdekken, dat is voor mij persoonlijke groei'

Stella (30) is officemanager en ondernemer. Ze droomt van een eigen webshop.

'Ik ben enorm geïnspireerd door Josh Veldhuizen, een echte powervrouw die eigenhandig een fashionimperium heeft opgebouwd. Ik zou ook graag mijn eigen imperium opbouwen, daar werk ik nu al hard aan. Het voelt niet als werk als je er plezier in hebt en er veel tijd in steekt. Ik weet zeker dat ik veel kan bereiken als ik voldoende focus in mijn onderneming stop, en als ik een financieel risico durf te nemen. Maar ik wil eerst mijn basis op orde hebben en van daaruit gaan groeien – en ik wil dat die stap uit mezelf komt. Ik wil het allemaal echt zelf ervaren en ontdekken, dat is voor mij persoonlijke groei.'

Bekijk de video